Definición del Máster en Psicología de las Organizaciones UNIR
El Máster en Psicología Organizacional de UNIR es un programa especializado que estudia cómo influyen los factores individuales, grupales y estructurales en el comportamiento laboral. Esta formación permite profundizar en temas fundamentales como la motivación, el liderazgo, la cultura organizacional, la prevención del burnout y la mejora del clima laboral. El programa combina la gestión del talento, la salud laboral y el desarrollo de equipos eficaces en un ámbito de creciente demanda profesional, preparando especialistas en análisis e intervención psicológica en contextos organizacionales diversos.
Modelo educativo
El modelo educativo de UNIR se basa en una metodología 100% online que combina la flexibilidad del aprendizaje virtual con la calidad académica reconocida internacionalmente. Los estudiantes participan en talleres prácticos virtuales, analizan casos reales y utilizan sistemas de análisis de datos avanzados. El programa integra una perspectiva multidisciplinaria que abarca psicología del trabajo, recursos humanos, neurociencia y comportamiento organizacional. La formación culmina con la elaboración de un artículo académico donde se aplican todos los conocimientos adquiridos sobre el comportamiento humano en entornos laborales específicos.
Salidas profesionales
Los graduados pueden desarrollarse como consultores en recursos humanos, especialistas en bienestar organizacional, analistas de clima laboral y gestores del talento humano. Las oportunidades incluyen trabajar en departamentos de RRHH de empresas multinacionales, consultorías especializadas, instituciones públicas y organizaciones del tercer sector. También pueden ejercer como investigadores en comportamiento organizacional, formadores corporativos, asesores en prevención del burnout y especialistas en gestión del cambio. El creciente interés empresarial por el bienestar laboral y la productividad genera múltiples oportunidades en este campo emergente y dinámico.
Requisitos de acceso
Para acceder al Máster en Psicología Organizacional de UNIR, los candidatos deben poseer una titulación universitaria oficial española o equivalente del Espacio Europeo de Educación Superior. Se valorará especialmente la formación previa en Psicología, Recursos Humanos, Administración de Empresas o áreas afines. Los aspirantes deberán completar el proceso de admisión que incluye la evaluación del expediente académico y, en algunos casos, una entrevista personal. También se considerará la experiencia profesional relevante en el ámbito organizacional. El programa está diseñado tanto para recién graduados como para profesionales en activo.
¿Por qué cursar un máster en UNIR?
UNIR es reconocida como la universidad en línea número 1 del mundo en español según Times Higher Education, y está certificada por ANECA bajo el modelo AUDIT. Forbes la posiciona entre las tres mejores universidades de España y como líder en innovación educativa online. La metodología interactiva de UNIR ofrece una experiencia formativa de calidad superior, con profesorado experto y recursos tecnológicos avanzados. Los estudiantes acceden a una formación flexible que permite compatibilizar estudios con vida profesional y personal, manteniendo los más altos estándares académicos reconocidos internacionalmente en el ámbito de la educación superior.